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浙江宁波经验不限学历不限
招聘三星电气
岗位职责:
1、负责变压器研发团队的建设与管理,组织制定产品开发策略,制定产品标准,管理项目开发的过程;
2、负责根据公司战略目标,制定新品开发的整体方案,并组织项目组进行方案的可行性论证和评审;
3、负责组织产品开发会议,制定研发计划并监督实施,对研发项目进度负责;
4、负责研发人员技能提升和专业知识培训,提升研发人员的工作效率;
5、负责与公司内部其他部门之间的沟通协调;
6、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,10年以上变压器管理经验;
2、熟悉研发管理流程,有20人以上团队管理经验;
3、熟悉变压器研发工作流程;
4、了解变压器行业技术发展趋势;
5、具有较强的沟通能力和组织协调能力。
该职位近两个月内未收到过面试评价
成套设备上市公司约1000人以上
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慈城镇枫湾路26号
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