吉林项目经理

2-3.5万

辽宁沈阳5-10年本科

HR

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招聘经理

职位描述

中铁建工集团第一建设有限公司(原北京分公司)

职位介绍:

市场营销

市场拓展

房地产/建筑业

市场调研分析

营销活动

公司简介:中铁建工集团有限公司北京分公司创建于1953年,是世界双500强企业——中国中铁股份有限公司的重要成员,连续5年荣登中国中铁三级专业工程公司20强,4次跻身前三甲。

公司集工程施工、装饰装修、设备安装、物资租赁、钢结构工程、地基基础工程、智能建造等多元业务为一体,秉承“勇于跨越、追求卓越”的企业精神,重点服务国家“八横八纵”铁路网、一带一路、京津冀一体化、雄安新区建设等,目前经营范围延伸至全国20余个省、市、自治区、直辖市。累计荣获鲁班奖、詹天佑奖、中国安装工程优质奖、中国钢结构金奖等24项国家荣誉,获省部级优质工程奖等149项省部级荣誉。

【中国铁路站房建设权威团队】

坚持“以诚信、智慧、科技、管理铸就更高质量和更富情感的建筑精品”理念,交付新中国第一座铁路站房——北京站;一举斩获鲁班奖、钢结构金奖、中国安装之星3项国家荣誉——沈阳南站;顺利建造智能高铁站房——清河站;中国第一座大型双层车场铁路站房——丰台站;完成修建千年大计开路先锋——雄安站;成功承建湖南省八位一体国家综合交通枢纽——长沙西站。

【大型公共建筑领域专家】

在公共建筑领域,建设了包含城市综合体、医院、学校、图书馆等百余座精品工程,连接陆上丝绸之路和海上丝绸之路的西北交通枢纽兰州中川机场;建成国家图书馆、东莞玉兰大剧院、青岛国际贸易中心等一座座城市精品地标;承接北京2022年冬奥会张家口赛区、北京城市副中心三大建筑及交通枢纽、长沙机场等多项国家重点工程。

职责描述:

(1)高级经理

①负责公司既有重点客户的维护跟进工作,负责进行重点客户拟建项目的收集、筛选、策划、风险分析,为公司投标工作提供决策依据;

②负责参与业务洽谈公关、客户考察接待等对接工作,跟进优质可靠项目信息;

③结合自身资源开拓客户,深耕符合公司要求的优质项目;

④从各渠道收集新建项目的信息,为公司内部研判做好准备工作;拓展人脉资源(包括政府相关部门、投资单位、项目单位、设计院、咨询、代理等相关单位)。

⑤参与项目全过程经营工作,标前经营布局、相关方深入互动沟通,招标文件审阅及合同评审,施工配合等;

⑥对接政府、平台公司以及决策层、影响层重要客户,参与关键事宜的谈判、决策;

⑦完成领导交办其他事项。

(2)一级经理

①协助经营中心负责人或指定高级经理开展经营工作,增加业务开拓,完成经营目标;

②协助经营开发部开展日常经营管理工作,编写营销策划、制定投标策略等;

③参与信息网、资源网建设的信息收集,挖掘相关资源,保持互动合作;

④对接影响层、执行层重要客户,负责客户资料的记录、项目回访、老客户业务再拓展;

⑤完成领导交办其他事项。

任职要求:

(1)有良好的政治素质和思想品德,拥党爱国,遵纪守法,无行政或刑事不良行为记录,中共党员优先考虑。

(2)行为端正、无不良嗜好,有纹身、鼻环、耳环及其他非主流行为或有涉黄、涉赌、涉毒经历者均拒绝参加面试。

(3)工作经验:高级经理需满足8年以上工作经验或具有6年以上经营工作经验;一级经理需满足6年工作经验或具有4年以上经营工作经验。具有政府工作经验或者在央企建筑企业或市属国企建筑企业工作经验优先考虑。

(4)经营资源:自带政府机构或平台公司人脉资源,且主要资源网分布在吉林省或省内各市级资源均可。

(5)同等条件下具有一级建造师、一级造价师或同等级执业资格证书者以及具有高级职称或教授级职称者优先。

(6)具有项目业绩的原项目经理人员,视业绩等级情况可优先考虑。

(7)携带深度跟踪项目的面试人员可免试,直接与主要领导洽谈。

(8)试用期3-6个月表现突出可减免试用期

(9)薪资待遇:薪资年薪24-42万元+中标奖

(10)招聘人数:高级经理5人,一级经理5人

面试评价

该职位近两个月内未收到过面试评价

简历处理数据
  • 简历查看一般平均查看率50%
  • 简历处理很弱平均处理率0%
  • 最近查看简历昨天
工商信息

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