人事主管

8千-1.5万

上海5-10年本科

许金勇

许金勇

Hr钢之杰

职位描述

岗位职责

一、人事工作:

1、员工入职、调岗、升迁、离职等手续的办理;

2、负责招聘信息的发布更新,招聘数据的维护;

4、负责人员招聘,简历筛选、预约、面试以及招聘数据的分析等;

5、负责统计并制作员工考勤以及各部门绩效的收集;

6、负责员工社保、公积金的缴纳及变更;

7、负责落实员工福利(生日会、节假日礼品、领导慰问礼品等);

8、负责新员工培训及过程中岗位相关培训;

9、协助做好人力资源规划以及部门绩效考核;

10、负责维护和处理好员工关系,突发情况处理;

10、员工薪酬等其他与人事六大模块相关的工作。

岗位要求:

1、人力资源管理优先,行政管理、等相关专业大专及以上学历;

2、三观正,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

3、具有亲和力与服务意识,较好沟通协调和判断决策能力;

4、熟练使用常用办公软件。

面试评价

该职位近两个月内未收到过面试评价

简历处理数据
  • 简历查看一般平均查看率50%
  • 简历处理很弱平均处理率0%
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