工程造价员（2025应届生）

岗位内容：

1. 组织编制工程造价预算书及施工图预算，并进行预算审核和调整；

2. 根据项目情况，确定采用的定额或细目定额，编制相应的价格表；

3. 参与设计方案的优化和选优，提出节约成本的建议。

任职要求：

1. 2025年应届毕业生，本科及以上学历（研究生优先），建筑/工程造价等相关专业背景，熟悉工程造价相关理论和实践；

2. 精通各类工程造价软件，如建设工程造价计算软件、BIM软件以及CAD等绘图软件；

3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效地与内外部各方进行信息沟通和协调；

4. 具有较强的问题解决能力和判断力，能够在紧张的工作环境下保持高效率和高水平的工作能力。

福利待遇

全面保障：七险两金（包括企业年金、商业保险和补充医疗保险）。

生活关怀：出差补助、年度健康体检、冬季暖气费补贴。

人文关怀：生日、新婚、生育及节日福利。

职业发展：鼓励员工考取国家级执业资格证书，通过考试并在公司注册后，可获得0.6万至15万的一次性奖金及后续月度补贴。

住宿与餐饮：提供免费舒适的单身公寓及职工食堂。

培养及晋升

系统化培训：入职培训、户外拓展、师徒制、部门轮岗、专项及定制化培养计划。

多元化职业路径：设有经营管理、项目管理和专业技术三条晋升通道。

备注：毕业前可以通过实习方式，提前面试锁定校招岗位。