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山西太原10年本科
人力资源管理能源动力公司
一、岗位职责:
1、全面主持电力调度中心工作;
2、参加讨论制定各种技术经济指标,提出改进系统安全、经济运行的技术措施;
3、负责组织有关人员做好系统继电保护和自动装置的整定计算和运行管理,以及通讯和远动设备的专业管理,系统重大事故处理和技术管理工作;
4、参加制定电力分配计划,办理变电站并网调度协议;
5、负责遍拟系统的安全生产措施和系统的事故处理方案。
二、任职要求:
1、学历:本科以上学历,电力、电气自动化或者相关电力系统专业毕业;
2、年龄以及经验:在45周岁以下,具有220kV、110kV变电站、电厂、电网等10年以上相关岗位管理经验;
3、技能要求:①具备较高的分析判断能力、应变能力和部门管理能力,能够对生产设备发生的异常状况分析研判,并及时采取措施。②熟练掌握电力系统生产过程以及行业安全作业规程;
4、其他:品行端正,政治素质过硬,爱岗敬业,身体健康,无违法、违纪以及违反国家政策等不良记录;
5、执行力较强,不打折扣的执行上级安排的工作任务。
三、其他:
1、薪酬:20万左右/年
2、条件特别优秀者,可适当放宽年龄、学历、工作经验等要求。
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山西省太原市阳曲县合成生物产业生态园区
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