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宁夏银川经验不限本科及以上
人力资源鑫汇瑞能
岗位职责:
1.培训需求调查:参与培训需求的调查分析,了解培训学员的现状及组织者对课程的期望,以此策划培训内容;
2.培训内容策划:根据培训需求,编制培训讲义,准备学习材料,收集与课程相关的资料、信息、案例、活动,深刻理解并有效整合培训内容,设计培训授课方式,确保培训内容的专业性与生动性,确保培训方式符合学员学习习惯;
3.培训授课与实施:专业并生动地进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程;参与负责重点培训项目的策划、课程开发、讲师筛选、组织实施;确保各项培训与员工发展活动取得预期效果; 4.培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。
5.培训资源建设:开发灵活适用的培训与学习渠道;参与建立培训讲师与培训课件管理制度,负责企业内部培训讲师的挖掘与培养,负责组织开发外部培训机构资源,审核外部培训讲师与课程的培训效果和品质。
任职要求:
1.有教师资格证(中职/区内职业技能类)优先录取;
2.具有职业技能类或教培行业培训工作经验者优先录取;
3.热爱教育培训事业,对职业技能培训有独特的见解,熟悉技能培训学生的生活及学习特点。
学历要求:
1.本科以上学历
2.年龄不限
3.电力或教育相关专业
4.应届生亦可
该职位近两个月内未收到过面试评价
光伏电站及运维有限公司约50至150人
4个在招职位已有0条面试评价
IBI育成中心二期11号楼301室
罗山路与人民街交叉口西北方向185米
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